Führungskraft als Coach....

… benötigt dafür angemessenes Handwerkszeug!

- Coachingtools für Führungskräfte -

  Die Führungsaufgabe, mehr als Begleiter und Förderer der Mitarbeiter zu wirken, denn als autoritäre Leitfigur, wird von Führungskräften inzwischen selbstverständlich erwartet.

  Doch ohne geeignete Tools aus dem Coachingbereich bleibt diese Forderung leere Hülse.

 Mit diesem Angebot werden Führungskräfte mit einfachen und schnell umsetzbaren Instrumenten des Coachings vertraut gemacht. Einfache Fragetechniken (bspw. Skalierung), Übungen zur Förderung des Potenzials (bspw. „Auf dem Weg zum Ziel“ - eine Zielfokussierungsübung im Raum) oder auch Hilfen zur Moderation von Gesprächen mit mehreren Personen, machen Sie mit der „anderen Art zu führen“ vertraut.

  Ebenso entwickeln wir in der gemeinsamen Arbeit ein Gefühl für den richtigen Moment als „Coach“ ihrer Mitarbeiterinnen zu fungieren. Nicht jede Situation ist geeignet das Gegenüber einfach „nur“ zu begleiten. Häufig sind klare Entscheidungen nötig, um zum Ziel zu kommen.

  Die Möglichkeit, auf „die weiche Art“ und doch „klare Art“ zu führen, können Sie sich mit Hilfe der richtigen Methoden als weitere Handlungsoption erschließen.

  Dazu verhilft Ihnen dieses Angebot!

Klicken Sie auf einen Buchtipp von mir zum Thema: Einfach Coaching

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